Ο ΔΗΜΟΣ ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΠΙΣΩ ΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΤΩΝ 7 ΝΗΠΙΑΓΩΓΩΝ
Η δημοτική αρχή Χαλανδρίου με απόφαση του δημοτικού συμβουλίου στις 26/8 και μόλις 4 μέρες πριν από την αναμενόμενη ανανέωση της σύμβασής τους, προχώρησε στην απόλυση 7 Νηπιαγωγών που εργαζόντουσαν επί 11 συνεχόμενα χρόνια στους βρεφονηπιακούς σταθμούς του Δήμου βαφτίζοντας τες «υπεράριθμο προσωπικό». Σε συνέχεια της απόλυσης ο δήμαρχος επιμένει στην έφεση στην πρωτόδικη απόφαση που δικαίωσε 58 εργαζόμενους, μαζί και τις 7 Νηπιαγωγούς, και υποχρέωνε στη μονιμοποίησή τους. Στην άσκηση της έφεσης, με μια πρωτοφανή τακτική, διαχωρίζει τους 18 εργαζόμενους από το σύνολο των 58 επιδιώκοντας να ακυρώσει την μονιμοποίησή τους μέσω της δικαστικής απόφασης.
Ο δήμαρχος Χαλανδρίου Σ. Ρούσος, μαζί με τους δημοτικούς συμβούλους της παράταξής του, – σε μια επίδειξη αναλγησίας και σε πλήρη πολιτική απομόνωση – αγνόησε τις αντιδράσεις των εργαζόμενων, του σωματείου και όλων των συνδικαλιστικών και τοπικών φορέων και επέμεινε στην απόλυση στο νέο Δημοτικό Συμβούλιο στις 30/9 ενώ αποδείχτηκαν ψέμα οι αρχικοί ισχυρισμοί του ότι υπήρχε νομική απαγόρευση στην πρόσληψη των 7 Νηπιαγωγών.
Ο Δήμος Χαλανδρίου ανοίγει το δρόμο και σε άλλες δημοτικές αρχές για απολύσεις συμβασιούχων αντί για μονιμοποιήσεις. Αναλαμβάνει το ρόλο του πρωτεργάτη της πολιτικής της κυβέρνησης και της ΕΕ κάνοντας πράξη τις απολύσεις, την ανακύκλωση των εργαζόμενων και την επιβολή του καθεστώτος ανασφάλειας και εργασιακής περιπλάνησης, επικαλούμενος ανερυθρίαστα τις «ίσες ευκαιρίες στην διεκδίκηση της εργασίας» όλων των εργαζόμενων. Μάλιστα την ώρα που η κυβέρνηση αναγκάστηκε να άρει κατά ένα μέρος την υποχρέωση κατάθεσης έφεσης από τους δημάρχους στις δικαστικές αποφάσεις που δικαιώνουν τους συμβασιούχους ο δήμαρχος Χαλανδρίου αποδεικνύεται «βασιλικότερος του βασιλέως» και εισάγει την απαράδεκτη επιλεκτική συνέχιση των εφέσεων διαλέγοντας από τους εργαζόμενους «ποιοι θα μείνουν και ποιοι θα φύγουν».
Την ίδια στιγμή που στο Χαλάνδρι, όπως και σε όλους τους Δήμους, ανθίζουν οι ιδιωτικές δομές – ιδιωτικοί βρεφονηπιακοί σταθμοί – οι οποίες χρόνο με τον χρόνο κερδίζουν έδαφος, ο δήμαρχος χαρακτηρίζει τις εργαζόμενες «υπεράριθμες». Με τη στάση του αυτή υιοθετεί την πιο αντιδραστική εκδοχή στην εφαρμογή του νέου ΠΔ – οργανογραμμάτων, οργανικών και προκήρυξης θέσεων – με τις λιγότερες θέσεις εργασίας και με απολύσεις συμβασιούχων, αντί για μονιμοποίηση που τους υπόσχονταν. Διαμορφώνει ένα καθεστώς μονιμοποίησης της υποστελέχωσης των δημόσιων δημοτικών σταθμών, χωρίς σχεδιασμό για διεύρυνση και εξασφάλιση πλήρους στελέχωσής τους, σε πλήρη ευθυγράμμιση με τις πιο αντιδραστικές πολιτικές και τις επιταγές κυβέρνησης – ΕΕ για υποστελέχωση και ελλιπή χρηματοδότηση, αλλά και διεύρυνση του πεδίου ανάπτυξης των ιδιωτικών δομών.
Οι πολιτικές που εφαρμόζονται επί σειρά ετών από τις δημοτικές αρχές και από την κυβέρνηση με βάση το πλαίσιο της ΕΕ θέτουν στο στόχαστρο τις δημόσιες κοινωνικές δομές και κατά συνέπεια την πρόσβαση σε αυτές της πλατιάς πληττόμενης πλειοψηφίας τους λαού που αδυνατεί να τα βγάλει πέρα κάτω από το βάρος της κρίσης, της ακρίβειας και της υπέρογκης φορολογίας. Αυτές οι πολιτικές σε συνδυασμό με την διάλυση των δημόσιων κοινωνικών δομών – την υποστελέχωση, υποχρηματοδότηση και κλείσιμο – ωθούν ολοένα και περισσότερο τους δημότες σε όλους τους δήμους της χώρας να βάζουν το χέρι βαθιά στην τσέπη για να μπορέσουν να αντεπεξέλθουν στο κόστος φροντίδας των παιδιών και της ζωής τους!
Ως ΑΝΤΑΡΣΥΑ Δημοσίου καταγγέλλουμε τις μεθοδεύσεις και απολύσεις των 7 Νηπιαγωγών του Δήμου Χαλανδρίου και απαιτούμε την άμεση επαναπρόσληψη τους!
Στεκόμαστε στο πλευρό των εργαζομένων και απαιτούμε:
- Να μπει τέλος στην εργασιακή ομηρία των συμβασιούχων!
- Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων χωρίς όρους και προϋποθέσεις!
- Δημόσιες, δωρεάν και προσβάσιμες για τον λαό κοινωνικές υπηρεσίες και υπηρεσίες προσχολικής αγωγής!
Κλαδική Επιτροπή Δημοσίου της ΑΝΤ.ΑΡ.ΣΥ.Α.
