Αύξηση των θέσεων μισθωτής απασχόλησης, κατά 19.623, τον Απρίλιο καταγράφει το σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ», σε σχέση με πέρσι.
Με αφορμή την δημοσίευση των στοιχείων, το Υπουργείο Εργασίας εξέδωσε ανακοίνωση που μεταξύ άλλων αναφέρει:
»Τα στοιχεία αποτυπώνουν και το πολύ θετικό κλίμα που δημιουργείται από την δράση του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας σε μια νέα “βάση”, η οποία υπηρετεί ένα διαφορετικό πολιτικό όραμα για την απασχόληση στην χώρα μας, που θα καταγραφεί με ιδιαίτερη ακρίβεια το επόμενο χρονικό διάστημα».
»Είναι μια πρώτη ″απάντηση″ -που με επιμονή και σχέδιο μπορεί να παγιωθεί- σε όσους αμφισβητούν τις νομοθετικές πρωτοβουλίες του υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, υπέρ του κόσμου της εργασίας. Πρωτοβουλίες, οι οποίες είναι πλέον φανερό, αποκτούν τη δική τους θετική δυναμική».
Το Υπουργείο εργασίας μπορεί να πανηγυρίζει όσο θέλει, ωστόσο δεν είναι η πρώτη φορά που καταγράφεται θετικό ισοζύγιο προσλήψεων, με αφορμή την έναρξη της τουριστικής περιόδου. Εξάλλου ο Γ. Βρούτσης, κατά καιρούς έκανε λόγο «για σταθεροποίηση της αγορά εργασίας και μείωση της ανεργίας».
Ας δούμε πιο συγκεκριμένα τι λένε τα στοιχεία
Τον Απρίλη οι προσλήψεις (186.479) ήταν περισσότερες από τις προσλήψεις που έγιναν τον αντίστοιχο περσινό μήνα (145.812), ενώ δημιουργήθηκαν 19.623 περισσότερες θέσεις εργασίας σε σχέση με πέρσι.
Σε υψηλότερα επίπεδα κινήθηκαν ωστόσο και οι απολύσεις. Ας μην μας διαφεύγει ότι είναι συνήθης η τακτική των εργοδοτών να απολύουν «παλιούς» εργαζόμενους και να τους αντικαθιστούν με «νέους» με μικρότερο μισθό. Συγκεκριμένα τον φετινό Απρίλιο πραγματοποιήθηκαν 106.256 απολύσεις και «αποχωρήσεις», έναντι 85.212 που έγιναν τον ίδιο μήνα πέρσι, δηλαδή 21.044 περισσότερες.
Η μεγαλύτερη συμμετοχή στο θετικό ισοζύγιο προσλήψεων – απολύσεων εντοπίζεται στον κλάδο του τουρισμού και της εστίασης. Καλύτερη επίδοση καταγράφεται στην Περιφέρεια Νοτίου Αιγαίου με δεύτερη καλύτερη την Περιφέρεια Κρήτης και ακολουθούν άλλες τουριστικές περιοχές. Ωστόσο στην Αθήνα αλλά και σε άλλες πόλεις καταγράφεται αρνητικό ισοζύγιο προσλήψεων – απολύσεων.
Οι ειδικότητες που είχαν την μεγαλύτερη ζήτηση αυτό το μήνα είναι: Σερβιτόροι, Τραπεζοκόμοι και Μπάρμαν Μάγειροι ξενοδοχείων και εστιατορίων, καμαριέρες σε ξενοδοχεία Υπάλληλοι υποδοχής και ενημέρωσης πελατών, ρεσεψιονίστ και γκρουμ.
Στο επίπεδο των μορφών εργασίας τον Απρίλη το 56,78% των προσλήψεων (105.871) είναι πλήρους απασχόλησης, το 28,57% είναι μερικής απασχόλησης (53.281), ενώ το 14,61% είναι εκ περιτροπής απασχόλησης (27.327 θέσεις εργασίας).
Για την περίοδο 01.01.2014 – 30.04.2015, οι προσλήψεις που έγιναν ήταν κατά το 50,19% θέσεις πλήρους απασχόλησης, το 35,23% μερικής απασχόλησης και το 14,58 εκ περιτροπής εργασίας.
Από τα στοιχεία φαίνεται ότι το τελευταίο έτος αυξήθηκε η μερική απασχόληση και εκ περιτροπής εργασία. Συγκεκριμένα, από τον Μάρτιο του 2013 που ξεκινά η εφαρμογή του συστήματος Εργάνη, έως και τον Ιανουάριο του 2014, το 53,90% των προσλήψεων, αφορούσαν συμβάσεις πλήρους απασχόλησης το 36,89% μερικής απασχόλησης και το 9,21%, συμβάσεις εκ περιτροπής απασχόλησης.
Σημειώνεται ότι στις θέσεις πλήρους απασχόλησης συμπεριλαμβάνονται και οι συμβάσεις ορισμένου χρόνου, που αποτελούν μια από τις διαδεδομένες μορφές ελαστικής εργασίας. Παράλληλα στις θέσεις πλήρους απασχόλησης συναντάμε μια σειρά από ευέλικτες μορφές εργασίας (πχ επινοικίαση εργαζομένων) που είναι όλο και πιο διαδεδομένες και συχνότατα εμφανιζόμενες. Μέσα στις νέες θέσεις εργασίας θα συναντήσουμε όλες τις μορφές ανακύκλωσης της ανεργίας (5μηνα, τα voucher κ.ά.).
Σοκαριστικά τα στοιχεία για την ανεργία, την απλήρωτη και μαύρη εργασία
Το πρόβλημα της τεράστιας ανεργίας έχει πλέον αποκτήσει δομικά χαρακτηριστικά στη φάση της σημερινής καπιταλιστικής κρίσης. Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΟΑΕΔ σε 1.061.221 ανήλθαν συνολικά οι εγγεγραμμένοι άνεργοι, το Φλεβάρη 2015, ενώ το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων που αναζητούν εργασία για το μήνα Φλεβάρη ανέρχεται σε 864.512 άτομα. Από το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων οι 424.045 (39,95%) είναι άντρες και οι 637.176 γυναίκες (60,05%). Ακόμα οι 429.748 (40,49%) άνεργοι είναι ηλικίας 30 έως 44 ετών. Το σύνολο των επιδοτούμενων ανέργων για το μήνα Φλεβάρη ανήλθε σε 153.602 άτομα (14,47%)!
Σύμφωνα με τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας, περίπου ένα εκατομμύριο εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα πληρώνονται με καθυστέρηση που φτάνει έως και τους 5 μήνες.
Ακόμα πολύ διαδεδομένο είναι το καθεστώς όπου ένα τμήμα του μισθού των εργαζόμενων δίνεται είτε «μαύρα» και αδήλωτα, είτε ως παροχή σε είδος (πχ κουπόνια), ώστε να απαλλάσσονται οι εργοδότες από τις ασφαλιστικές εισφορές για αυτό το τμήμα του μισθού.
1 στους 5 εργαζόμενους είναι ανασφάλιστος, με αποτέλεσμα το σύνολο των εργαζομένων σε καθεστώς μαύρης εργασίας να προσεγγίζει τις 500.000.
300.000 είναι οι λεγόμενοι «ψευδοαπασχολούμενοι» οι οποίοι ενώ παρέχουν εξαρτημένη μισθωτή εργασία, παρουσιάζονται ως «ελεύθεροι επαγγελματίες» (μπλοκάκια).
Διεύρυνση των ελαστικών μορφών εργασίας
Από τα στοιχεία φαίνεται ότι έχει παγιωθεί μια κατάσταση όπου το 50% των προσλήψεων είναι μερικής απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένης και της εκ περιτροπής απασχόλησης, ενώ στο 50% της μόνιμης εργασίας περιλαμβάνονται μια σειρά από ελαστικές μορφές εργασίας. Παρά τους πανηγυρισμούς της κυβέρνησης, δεν μπορεί να κρυφτεί ούτε η γιγάντωση της ευέλικτης εργασίας, ούτε ο εργασιακός μεσαίωνας που επικρατεί, ούτε τα τρομακτικά ποσοστά ανεργίας.
Η κυβέρνηση δεν σκοπεύει να καταργήσει τις ελαστικές εργασιακές σχέσεις. Το Υπουργείο Εργασίας κάνει λόγο για προσπάθειες περιορισμού, αλλά δεν μιλά για την κατάργησή τους, καθώς υπάρχουν οι μορφές ελαστικής εργασίας που κατοχυρώνονται από κοινοτικές αποφάσεις και οδηγίες της ΕΕ.
Εξάλλου, διακηρυγμένη πρόθεση της κυβέρνησης είναι οι πολιτικές «ενεργητικής απασχόλησης», δηλαδή η διεύρυνση και γενίκευση της ελαστικής εργασίας, με πόρους του ΕΣΠΑ (5μηνα, voucher κ.ά.) ως αντίδοτο για την ανεργία. Παράλληλα εξαγγέλλει «ενίσχυση της υγιούς επιχειρηματικότητας» και «κίνητρα» προς τους εργοδότες, όπως είναι η μετατροπή των επιδομάτων ανεργίας σε «επιδόματα απασχόλησης», η μείωση των εργοδοτικώνεισφορών ή ακόμα και η αμοιβή με κρατικό χρήμα.
Εφαρμόζει δηλαδή πιστά την καπιταλιστική στρατηγική για «ενεργητική» επιδότηση της ανεργίας, που όχι μόνο δεν δίνει απάντηση στο κορυφαίο ζήτημα της ανεργίας, αλλά αντίθετα ενισχύει τον φαύλο κύκλο ανεργίας – κατάρτισης – «δουλειάς» και αυξάνει τις ευέλικτες και προσωρινές μορφές σε βάρος της μόνιμης και σταθερής εργασίας.
Σ.Κ.
