Η ΕΠΙΘΕΣΗ ΤΗΣ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΝΔ ΚΑΙ ΣΤΟΥΣ ΚΑΘΑΡΙΣΤΕΣ ΤΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ
Δημήτρης Βλαχομήτρος
Όπως είναι γνωστό εδώ και χρόνια εφαρμόζεται και από τις μνημονιακές κυβερνήσεις το βάθεμα της εκμετάλλευσης στους εργαζόμενους στην σχολική καθαριότητα. Ελαστικά ωράρια, τετράωρα, τρίωρα, συμβάσεις ορισμένου χρόνου.
Έτσι ενώ τη σχολική χρονιά 2020-21 απασχολούσε ο Δήμος 40 πλήρους απασχόλησης και 27 μερικής απασχόλησης, ο κ. Βορίδης για την σχολική χρονιά 2021-2022 δίνει μόνο 275 ώρες.
Η διοίκηση του Δήμου και ο δήμαρχος προκειμένου να εκτονώσει αντιδράσεις των εργαζόμενων υπόσχεται να δώσει μια επιπλέον ώρα εργασίας με έξοδα του Δήμου, δηλαδή των δημοτών, χωρίς καμία αντίδραση προς την κυβέρνηση (τελικά η ώρα δόθηκε το Φλεβάρη του 2022 αντί το Σεπτέμβρη του 2021).
Εφέτος πάλι για τη νέα σχολική χρονιά 2022-23 η κυβέρνηση επιμένει στην ίδια αντεργατική πολιτική, δίνοντας και πάλι με τη νέα εγκύκλιο τις ίδιες ώρες που έδωσε και πέρυσι, δηλαδή 275. Ο ξεσηκωμός ήταν άμεσος από το σωματείο των εργαζόμενων, το δημοτικό μας σχήμα Μέτωπο Ρήξης Ανατροπής, αλλά και από άλλες δύο παρατάξεις της αντιπολίτευσης που ζητήσαμε άμεσα εκτός ημερήσιας διάταξης συζήτηση στο δημοτικό συμβούλιο της 20/07/22.
Η διοίκηση και ο δήμαρχος μην φέροντας καμία απολύτως αντίρρηση προς την κυβέρνηση, και γνωρίζοντας πολύ καλά ότι οι εργαζόμενοι δεν θα δεχθούν και πάλι τη νέα κοροϊδία, φέρνει νέα πρόταση. Αυξάνει τις ώρες εργασίας από 275 σε 756. Κρατάει τις περσινές εργαζόμενες και με προσλήψεις Ο. Χ. που θα κάνει, αυξάνει τους εργαζόμενους σε 166, εκ των οποίων μόνιμοι είναι μόνο 8(!) και ορισμένοι πλησίον της σύνταξης. Εύκολα κατανοητό δε ότι οι περισσότεροι εξ αυτών θα αμείβονται με χρήματα του Δήμου. Δηλαδή των δημοτών! Να πώς και ο Δήμος Θέρμης εξυπηρετεί την αντεργατική πολιτική της κυβέρνησης της ΝΔ.
Η κυβέρνηση της ΝΔ, αλλά και όλες οι προηγούμενες μνημονιακές κυβερνήσεις στη διάρκεια της θητείας τους, έχουν εξαπολύσει μεγάλη επίθεση ενάντια στα συμφέροντα των εργαζόμενων στα σχολεία, αλλά και γενικότερα ενάντια στα συμφέροντα του δημόσιου σχολείου.
Από το 2011 η Διαμαντοπούλου συγχώνευσε πάνω από 2.000 σχολειά με αποτέλεσμα να κλείσουν 1.056 σχολεία και 2.000 οργανικές θέσεις. Φέτος το 2022-23 στην Κεντρική Μακεδονία κλείνει 40 δημοτικά και 73 νηπιαγωγεία.
Στα ΑΕΙ με το νέο νόμο-πλαίσιο κάνει επίθεση στο δημόσιο πανεπιστήμιο και στα μορφωτικά εργασιακά δικαιώματα των φοιτητών. Καταργεί και συγχωνεύει τμήματα, επιβάλλει δίδακτρα στους σπουδαστές, χτυπάει τον συνδικαλισμό και την ελεύθερη διακίνηση των ιδεών με άλλο νόμο, ο οποίος φέρνει την αστυνομία μέσα στο πανεπιστήμιο.
Φαίνεται καθαρά η όλη πολιτική της κυβέρνησης. Για τους εργαζόμενους στο σχολείο, ελαστικά ωράρια, συμβάσεις ορισμένου χρόνου, με μισθούς οι οποίοι δεν καλύπτουν ούτε τα βασικά έξοδα συντηρήσεις μιας ολιγομελούς οικογένειας. Και από την άλλη τα παιδιά της εργατικής τάξης δεν θα μπορούν να σπουδάσουν.
Την στιγμή που κυβέρνηση χτυπάει εργαζόμενους και δημόσιο σχολείο, στηριζόμενη και από το Δήμο, οι εργαζόμενοι στη καθαριότητα του σχολείου αλλά και ολόκληρο το
εκπαιδευτικό κίνημα, οι μαθητές και οι Σύλλογοι γονέων και κηδεμόνων δεν έχουν τίποτα άλλο να διαλέξουν εκτός από τον ΕΝΩΜΕΝΟ ΑΓΩΝΑ ΤΟΥΣ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΕ ΑΥΤΕΣ
ΤΙΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ΟΙ ΟΠΟΙΕΣ ΥΠΟΒΑΘΜΙΖΟΥΝ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ και ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΣΧΟΛΕΙΟ.
ΔΙΕΚΔΙΚΟYΜΕ:
ΜΟΝΙΜΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΗ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΣΧΟΛΕΙΩΝ
ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΣ ΜΙΣΘΟΥΣ
ΔΗΜΟΣΙΟ ΔΩΡΕΑΝ ΣΧΟΛΕΙΟ ΜΕ ΠΛΗΡΕΣ ΜΟΝΙΜΟ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΌ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
Ο Δημήτρης Βλαχομήτρος είναι δημοτικός σύμβουλος Δήμου Θέρμης με το Μέτωπο Ρήξης και Ανατροπής
