Οικοδόμοι από τη συμβατική οικοδομή και τα έργα
Συνάδελφοι.
Βρισκόμαστε μπροστά στην κρίσιμη απεργιακή κινητοποίηση του κλάδου για την υπογραφή της νέας Σύμβασης Εργασίας. Από την προετοιμασία της κινητοποίησης, την οργάνωση της, τους στόχους και τη μέγιστη δυνατή ενεργοποίησή μας, θα κριθεί και η έκβαση της κομβικής αυτής μάχης.
Στις 22 του Γενάρη πρέπει να νεκρώσουν εργοτάξια και γιαπιά. Δική μας υπόθεση είναι κι από εμάς θα έρθει η νίκη. Για να συμβεί αυτό οφείλουμε να έχουμε λόγο και να παίρνουμε τις αποφάσεις μέσα από πλατιές μαζικές διαδικασίες και συνελεύσεις σε όλους τους χώρους και τα συνδικάτα.
Μέχρι τώρα δυστυχώς δεν έχουμε καμία επίσημη ενημέρωση για την εξέλιξη των όποιων διαπραγματεύσεων με την εργοδοσία. (Αν και είμαστε κάτι παραπάνω από σίγουροι πως κανένας κατασκευαστής μικρός ή μεγάλος δε θα παραχωρήσει το παραμικρό).
Παράλληλα με την ανακοίνωση της απόφασης για την συγκεκριμένη κινητοποίηση, μάθαμε πως θα κλιμακώσουμε και με δεύτερη απεργία μέσα στο Φλεβάρη. Την ημερομηνία τής οποίας μάλιστα, καθώς και τη μορφή της (48ωρη) τη μάθαμε από τη συνέλευση του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών!
Ξέρει μήπως η Ομοσπονδία το αποτέλεσμα των διαπραγματεύσεων από τώρα ή δεν έχουμε εμπιστοσύνη στη δύναμη του αγώνα μας;
Καλούμε τις διοικήσεις των Συνδικάτων να προχωρήσουν σε συνελεύσεις αποφασιστικού χαρακτήρα, αμέσως μετά την απεργία στις 22 του μήνα. Το ίδιο να γίνει σε όλους τους χώρους δουλειάς και κυρίως τα μεγάλα εργοτάξια.
Εκεί να εκτιμήσουμε την κατάσταση, τη στάση της εργοδοσίας, τους συσχετισμούς και να αποφασίσουμε για τη στάση μας. Να οργανώσουμε τη μάχη, σε συντονισμό με το σύνολο των εργαζομένων στις κατασκευές.
Οι εργολάβοι θησαυρίζουν από το δικό μας ιδρώτα και αίμα. Η ανάπτυξή τους βρωμάει εκμετάλλευση, εντατικοποίηση, τσάκισμα των δικαιωμάτων. Δε θα μας χαρίσουν τίποτα και δε θα κερδίσουμε τίποτα αν δε νιώσουν την ανάσα μας.
Αυξήσεις που να καλύπτουν τις σύγχρονες καθημερινές ανάγκες για το σύνολο του κλάδου
Μείωση του χρόνου εργασίας.
• Αύξηση του κατώτερου μεροκάματου στα 60 ευρώ καθαρά.
• 7ωρο σε όλους τους χώρους δουλειάς.35ωρο, 5μερο.
• Σύνταξη στα 55.
• Κατάργηση της εργατικής εισφοράς.
• Διανομή των υπερ αγνώστων.
• Καθημερινή ηλεκτρονική καταγραφή των εργαζομένων στην οικοδομή.
• Ενεργοποίηση των ελεγκτικών μηχανισμών.
