Ανεπαρκής η κοινωνική πολιτική με δραματικές ελλείψεις – Ξεπέταγμα του θέματος από τη δημοτική αρχή – Βίντεο από την τοποθέτησή μας στο δημοτικό συμβούλιο
ΑΡΠΑ Βύρωνα
ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΚΑΙ ΤΗ ΣΧΕΤΙΚΗ ΣΥΖΗΤΗΣΗ ΣΤΟ ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Με την εξάπλωση της ακρίβειας και της μείωσης των εισοδημάτων των λαϊκών στρωμάτων όλο και περισσότεροι-ες έχουμε οικονομική αδυναμία να ανταποκριθούμε στις στοιχειώδεις δαπάνες διαβίωσης. Η ανάγκη σε αυτές τις συνθήκες για ποιοτική, πλήρη και δωρεάν παροχή κοινωνικών υπηρεσιών από την πλευρά των δήμων γίνεται πιο επιτακτική.
Με φροντίδα για τα παιδιά και τους ηλικιωμένους, με ένα εκτεταμένο δίκτυ από αυξημένες παροχές κοινωνικής πρόνοιας και με ειδική μέριμνα για τους φτωχούς, τις ευπαθείς ομάδες, τους ευάλωτους ώστε να μη στερούνται τα στοιχειώδη. Παράλληλα, η ψυχολογική στήριξη, η δωρεάν ενημέρωση, τα μέτρα οικονομικής ανακούφισης, θα έπρεπε να είναι μερικές από τις υποχρεώσεις των δήμων, όσο υπάρχει το σύστημα των κοινωνικών ανισοτήτων και της εκμετάλλευσης. Στο δημοτικό συμβούλιο ημ. 6/6/2022 έγινε θέμα συζήτησης η Κοινωνική Πολιτική του δήμου μετά από αίτημα του Σωματείου Εργαζομένων του δήμου. Έχουν σταλεί από το Σωματείο και άλλες επιστολές το προηγούμενο διάστημα, που εντοπίζουν προβλήματα και ζητούν λύσεις.
Οι εργαζόμενοι ξέρουν από τα μέσα το τι συμβαίνει, αφού αντιμετωπίζουν καθημερινά την κατάσταση στη Διεύθυνση Κοινωνικής Πολιτικής και Υγείας αλλά και στη Διεύθυνση των Παιδικών Σταθμών. Επισημαίνουν ότι πρέπει να είναι στην προτεραιότητα της δημοτικής αρχής η κοινωνική πολιτική και εντοπίζουν σοβαρά κτιριακά προβλήματα, ακατάλληλους παιδικούς – σταθμούς και ΚΑΠΗ, ελλείψεις χώρων, επιστημονικού και βοηθητικού μόνιμου προσωπικού (καθαριστές – κοινωνικοί λειτουργοί – λογοθεραπευτές – ψυχολόγοι κλπ). Τονίζουν τα προβλήματα με ακατάλληλο ή λειψό εξοπλισμό και πλημμελή συντήρηση υπαρχόντων χώρων και εξοπλισμού. Υπογραμμίζουν τη χρησιμοποίηση για την κάλυψη των αναγκών εργαζόμενων με προσωρινές συμβάσεις μέσω των προγραμμάτων ΕΣΠΑ αντί μόνιμων. Απαιτούν την άμεση εύρεση λύσεων.
Από τις εισηγήσεις της δημοτικής αρχής και την όλη συζήτηση διαφάνηκαν τα σοβαρά κενά και οι ελλείψεις και ως προς την σαφή εικόνα της κατάστασης για τους κατοίκους του Βύρωνα και ως προς τις παρεμβάσεις του Δήμου. Δεν υπάρχει εικόνα για τον αριθμό των ανέργων στο Βύρωνα, των ατόμων με αναπηρία, όσων ανήκουν στις ευπαθείς ομάδες. Ανέφεραν οι ίδιοι ότι δεν μπορούν να ανταποκριθούν στα αιτήματα όλων όσων προσφεύγουν για στήριξη στις δομές του δήμου.
Η εισήγηση του αντιδημάρχου Κοινωνικής Προστασίας και Αλληλεγγύης, Χ. Σπυρόπουλου, παρουσίασε ότι στη Διεύθυνση Κοινωνικής Πολιτικής και Υγείας υπηρετούν 25 μόνιμοι ή αορίστου χρόνου (εκ των οποίων 10 επιστημονικό προσωπικό) και 14 ορισμένου χρόνου εργαζόμενοι. Σε ερώτηση απάντησε ότι σε αυτή τη Διεύθυνση οι κενές οργανικές θέσεις είναι 21. Παράλληλα, στην εισήγηση αναφέρεται ότι αυτές οι υπηρεσίες είναι αρμόδιες για να καταγράφουν και να μεριμνούν για θέματα παιδικής προστασίας και εισαγγελικές παρεμβάσεις, έρευνες συνθηκών διαβίωσης και οικονομικής κατάστασης, αστεγία, εισαγωγές σε ιδρύματα, ταφές απόρων, κοινωνικές έρευνες κατόπιν αιτήματος, αναζητήσεις μαθητών, ψυχολογική κατάσταση παιδιών, για τα ΚΑΠΗ, τα ΑΜΕΑ κλπ. Ότι οι κοινωνικοί λειτουργοί δέχονται καθημερινά τηλεφωνικά αιτήματα δημοτών. Ότι στο Πρόγραμμα ΤΕΒΑ (Διανομή Τροφίμων) δεν καλύπτονται όλες οι αιτήσεις πχ το Μάη του 2022 από 631 αιτήσεις που αφορούσαν 1046 μέλη, παρέλαβαν τρόφιμα οι 380 αιτήσεις για μόλις 686 μέλη και ότι το Κοινωνικό Παντοπωλείο διανέμει τρόφιμα μηνιαίως σε 180 οικογένειες (330 μέλη) (δηλαδή σε ακόμα λιγότερους). Σημειώνουμε ότι τα τρόφιμα δεν καλύπτουν τις ανάγκες. Επίσης, ενημερωθήκαμε ότι Κοινωνικό συσσίτιο λαμβάνουν καθημερινά 150 άνθρωποι (92 οικογένειες) και το Κοινωνικό φαρμακείο του δήμου εξυπηρετεί μηνιαίως 30-40 άτομα. Ότι το «Βοήθεια στο Σπίτι» εξυπηρετεί 24 άτομα (μάλλον σε τακτική καθημερινή βάση) και ότι υπάρχουν καθημερινά 5-7 νέα αιτήματα και συνεργάζεται με ΤΟΜΥ, ΚΚΨΥ, Κέντρο Υγείας, ΕΟΠΠΥ. Ότι χρειάζεται ενίσχυση με επιπλέον προσωπικό με 2ο οδηγό και 2ο αυτοκίνητο.
Ενδεικτικά της δύσκολης κατάστασης είναι τα στοιχεία που ήρθαν για το 2021 από το τμήμα Προνοιακής Πολιτικής και ΑΜΕΑ που εξυπηρέτησε 6.007 συμπολίτες μας και καταγράφει ότι λαμβάνουν επιδόματα συνολικά 2.873 άνθρωποι στην περιοχή μας (προνοιακό 938, ΕΕΕ 1.091, επίδομα στέγασης 775, επίδομα γέννας 27- οι αριθμοί που έδωσαν δεν βγάζουν το άθροισμα ακριβώς). Ότι δόθηκε ψυχολογική υποστήριξη σε 120 ανθρώπους από το Κέντρο Κοινότητας. Τα ΚΑΠΗ δεν έχουν επαρκείς χώρους και αναζητούνται νέοι. Η εισήγηση, μεταξύ άλλων που πάγια επαναλαμβάνονται για να τα αφήνουν στα χαρτιά όπως περί κάλυψης όλων των κενών με μόνιμο προσωπικό, επαρκή χρηματοδότηση κ.α., κατέληγε στο δημιουργία Μητρώου Εθελοντών που θα προσφέρουν υπηρεσίες σε ευπαθείς κοινωνικά και οικονομικά ομάδες που δεν προβλέπονται από τη λειτουργία των δήμων και δεν καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες (π.χ. καθηγητές, λογιστές, νομικοί, ) !!!
Στην εισήγηση της αρμόδιας αντιδημάρχου, Λεμονιάς Κλωνάρη, για τους παιδικούς σταθμούς έγραφε ότι «στους παιδικούς σταθμούς μας υπηρετούν 66 παιδαγωγοί όλων των ειδικοτήτων, 12 μάγειροι και 15 καθαρίστριες, ότι τηρείται η αναλογία παιδιών και παιδαγωγών και σε κάθε παιδικό σταθμό υπάρχουν 2 μάγειρες και 2 καθαρίστριες πλην του 2ου παιδικού σταθμού. Από το συνολικό αριθμό των υπαλλήλων των Π.Σ. οι 40 είναι μόνιμοι, οι 7 ΙΔΑΧ και οι 51 ΙΔΟΧ μέσω ΕΣΠΑ με ετήσιες ανανεούμενες συμβάσεις…. Στόχος μας είναι η κάλυψη όλων των οργανικών θέσεων με μόνιμο προσωπικό.»
Η παρέμβαση της προέδρου του Σωματείου στο δημοτικό συμβούλιο ήταν ένας καταιγισμός στοιχείων για τα προβλήματα που υπάρχουν και ένα δριμύ κατηγορώ για τις κατευθύνσεις του ΟΟΣΑ, την πολιτική της Ε.Ε., των κυβερνήσεων και των δημοτικών αρχών που υποβαθμίζουν τις δημόσιες κοινωνικές υπηρεσίες. Το Σωματείο ζήτησε να υπάρξει ψήφισμα του δημοτικού συμβουλίου υπέρ της κατάργησης της τροπολογίας για υποχρέωση των δήμων να κάνουν έφεση όταν εργαζόμενοι έχουν κερδίσει πρωτόδικα την παραμονή τους στη εργασία και το δημοτικό συμβούλιο να καλύψει το δήμο και να μην προσφεύγει ενάντια στην παραμονή των εργαζόμενων. Ανέφερε ότι οι παιδαγωγοί που χρειάζονται είναι 77 και ότι στην πραγματικότητα για τα βρέφη και νήπια δουλεύουν 64, ότι λείπουν επίσης οδηγός, τεχνικός, ψυχολόγος, μάγειρας, καθαρίστριες, τεχνολόγος τροφίμων. Συνολικά πάνω από 20 κενές θέσεις για τους παιδικούς σταθμούς. Μίλησε για φθαρμένα όργανα και ακατάλληλες διαρρυθμίσεις για τη λειτουργία των τμημάτων βρεφικών τμημάτων, για δαπάνες οργάνων που έχουν ήδη καταστραφεί κλπ. Για έλλειψη επισκευών και αποκατάστασης φθορών, μη αντικατάσταση εργαζόμενων που συνταξιοδοτούνται κλπ.
Από πλευράς μας θέσαμε την ανάγκη συνδρομής στους κατοίκους με ενίσχυση των δωρεάν παροχών κοινωνικής πρόνοιας προς όλους και την αυξημένη φροντίδα για τους ευάλωτους, υπηρεσίες με μόνιμο προσωπικό και όχι με τα περιορισμένης διάρκειας προγράμματα ορισμένου χρόνου, αλλά και μέτρα ανακούφισης άμεσα, όπως τη μείωση των δημοτικών τελών για τους κατοίκους. Φυσικά, ούτε ο προσανατολισμός υιοθετείται από τη δημοτική αρχή Κατωπόδη και τις παρατάξεις Γώγου, Μπαντή που έχουν όλοι μαζί την πλειοψηφία, ούτε οι συγκεκριμένες προτάσεις έτυχαν εξέτασης. Μπορείτε να παρακολουθήσετε το βίντεο από την τοποθέτησή μας που καταγράψαμε και αναρτήσαμε στο κανάλι μας εδώ.
Δυστυχώς, με ευθύνη της δημοτικής αρχής δεν υπάρχει αναμετάδοση-ανάρτηση βίντεο από όλη τη συνεδρίαση για να μπορεί να ανατρέξει ο κάθε κάτοικος και να έχει την πληροφόρηση για όσα ακούστηκαν. Όμως, όπως ενημερώσαμε με άλλη μας δημοσίευση , αν αυτό το πρόβλημα δεν επιλυθεί με ευθύνη της δημοτικής αρχής, από την επόμενη φορά θα φροντίσουμε να υπάρχει ζωντανή αναμετάδοση της συνεδρίασης του δημοτικού συμβουλίου από τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης της Αριστερής Παρέμβασης.
Επί της ουσίας, για τον πολύ ευαίσθητο τομέα της κοινωνικής πολιτικής, ειδικά αυτή την περίοδο που αυξάνεται η φτώχεια, η περιθωριοποίηση, η εξαθλίωση, τα ψυχολογικά προβλήματα, τα φαινόμενα βίας μεταξύ ανηλίκων κ.α., υπάρχει αδυναμία αντιμετώπισης από την πολιτεία αυτών των συνεπειών.
Η δημοτική αρχή διαχειρίζεται τη μιζέρια χωρίς ίχνος ριζοσπαστικής πολιτικής και αγωνιστικής αντιμετώπισης. Συμβιβάζεται με τα υπάρχοντα και δεν κινητοποιείται για να απαιτήσει από την κεντρική κυβέρνηση, αλλά καταφεύγει σε εκκλήσεις για εθελοντισμό και μετάθεση ευθυνών στους κατοίκους και όσους απαιτούν λύσεις, με χαρακτηριστική επαναλαμβανόμενη ατάκα, όταν επισημαίνουμε την ανάγκη εξεύρεσης χώρων, υποδείξτε μας εσείς χώρους και όταν προτείνονται χώροι, να απαντά δεν υπάρχουν χρήματα για αγορές ή απαιτούνται πολλές διαδικασίες για απαλλοτρίωση και θα πάρουν χρόνο.
Είναι ενδεικτικό ότι παρά την πολύωρη συζήτηση η δημοτική αρχή δεν έθεσε κανένα θέμα για απόφαση, ούτε καν την κατάληξη που είχαν οι 2 εισηγήσεις της, πιστή στην τακτικής της υποβάθμισης των δημοτικών συμβουλίων. Ενώ αρνήθηκε να θέσει σε ψήφιση την πρόταση του Σωματείου Εργαζομένων του δήμου για να μη γίνεται έφεση ενάντια σε πρωτόδικη απόφαση που δικαιώνει εργαζόμενους στο δήμο. Και παρότι επαναφέραμε το θέμα και εμείς και ζητήσαμε, στο τέλος της συζήτησης, έστω αυτό να μπει σε ψηφοφορία, δεν το αποδέχτηκε, λέγοντας ότι θα είναι παραβίαση του νόμου. Παρά ταύτα ενημερωθήκαμε ότι σε επόμενη συνεδρίαση της Οικονομικής Επιτροπής, εισηγήθηκε και πήρε τέτοια απόφαση επιλεκτικά για μια μόνο εργαζόμενη. Δύο μέτρα και δύο σταθμά, υποκρισία ;
Η αντιλαϊκή πολιτική που προωθείται μέσα από τους διάφορους κρατικούς θεσμούς (κεντρική κυβέρνηση, Περιφέρειες και Δήμοι) πάει μαζί με τον αντιδημοκρατικό κατήφορο στη λειτουργία τους και την περιφρόνηση των συμβουλίων που όλο και λιγότερο αποτυπώνουν την αντιπροσωπευτικότητα. Αυτή η πολιτική τελικά ακολουθείται όχι μόνο από τις κεντρικές κυβερνήσεις των αστικών κομμάτων Ν.Δ., ΠΑΣΟΚ, ΣΥΡΙΖΑ, αλλά και από τις δημοτικές αρχές που στηρίζουν αυτά τα κόμματα.
Απαιτούμε-αγωνιζόμαστε:
– Κάλυψη όλων των αναγκών πρόνοιας με δωρεάν ποιοτικές αναβαθμισμένες υπηρεσίες. Δωρεάν παιδικοί σταθμοί για όλους με τήρηση των προδιαγραφών, επαρκή σίτιση για όλους-γεύματα στα σχολεία δωρεάν, φροντίδα για αξιοπρεπείς συνθήκες στέγασης όλων, κανένας άστεγος, κανένα σπίτι χωρίς ρεύμα και θέρμανση με ευθύνη και των δήμων. Μείωση των δημοτικών τελών για κατοικίες και πλήρη απαλλαγή για όλα τα νοικοκυριά που το εισόδημά τους είναι κάτω από το όριο φτώχειας.
– Στήριξη με ψυχολόγους, κοινωνικούς λειτουργούς, θεραπευτές όλων των ευάλωτων και ευαίσθητων συμπολιτών μας και μαθητών των σχολείων μας.
– Απαλλοτριώσεις και αγορές χώρων για την κάλυψη όλων των αναγκών σε παιδικούς σταθμούς, νηπιαγωγεία, ΚΑΠΗ, κέντρα σίτισης κ.α.
– Μόνιμο προσωπικό για την κάλυψη όλων των αναγκών με σταθερές σχέσεις εργασίας και διαφανείς όρους πρόσληψης. Τέρμα στις ελαστικές, προσωρινές, ανασφαλείς εργασιακές σχέσεις που ανακυκλώνουν την ανεργία.
– Τέρμα στις εκχωρήσεις δημοτικών, κοινωνικών υπηρεσιών σε ιδιώτες, τη χρηματοδότηση με προγράμματα ημερομηνίας λήξης. Επαρκής χρηματοδότηση για κοινωνική πολιτική και υποδομές και όχι για έργα βιτρίνας και ψευτοαναπλάσεις, δαπάνες για επιλέξιμα-φωτογραφικά έργα («έξυπνη πόλη», απευθείας αναθέσεις μεγαλοεργολαβιών μέσω ΤΑΙΠΕΔ κλπ).
ΑΝ ΑΥΤΑ ΕΙΝΑΙ ΣΟΣΙΑΛΙΣΜΟΣ, ΟΠΩΣ ΔΙΑΤΕΙΝΟΝΤΑΙ ΚΑΠΟΙΟΙ ΓΙΑ ΝΑ ΜΑΣ ΠΟΥΝ ΟΤΙ ΔΕΝ ΓΙΝΟΝΤΑΙ,
ΤΟΤΕ ΑΠΑΝΤΑΜΕ ΟΤΙ ΔΕΝ ΘΕΛΟΥΜΕ ΤΙΠΟΤΑ ΛΙΓΟΤΕΡΟ
ΙΟΥΝΗΣ 2022
