Ανακοινώθηκε το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας… για τους δήμους – που αφορά τους 32000 από τους 50000 ανέργους.
εδώ το δελτίο τύπου του ΟΑΕΔ: oaed.gr
Φαίνεται εισακούστηκαν οι φωνές των δήμων για τις ελλείψεις σε προσωπικό. Να ‘ναι καλά η πολιτική των απολύσεων και των διαθεσιμοτήτων. (e-dimosio.gr)
Όπως σημειώνει η ανακοίνωσή της ATTACK στην ανεργία και την επισφάλεια: Ο νόμος “Ρυθμίσεις για τη λήψη άμεσων μέτρων για την αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης, την οργάνωση της Κυβέρνησης και των Κυβερνητικών οργάνων και λοιπές διατάξεις” που ψηφίστηκε στη βουλή από την πλειοψηφία των κομμάτων, περιλαμβάνει μια διάταξη για το συγκεκριμένο πρόγραμμα που προβλέπει αύξηση του μισθού της τάξης των 5€ , ενώ θα υπάρξουν όπως δήλωσε η αναπληρώτρια υπουργός αντιμετώπισης της ανεργίας, Ρ. Αντωνοπούλου αλλαγές στην κατανομή των προσωρινών θέσεων τοποθέτησης των ανέργων. Με το συγκεκριμένο νόμο καμιά αλλαγή δε γίνεται σε σχέση με την πλήρη αναγνώριση εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων αυτών των εργαζομένων. Συνεχίζεται το καθεστώς εξαίρεσης από το εργατικό δίκαιο και η κάλυψη θέσεων, που έμειναν κενές από τις διαθεσιμότητες και τις απολύσεις, από προσωπικό με μειωμένα δικαιώματα. Δεν αναιρείται ο μισθολογικός διαχωρισμός των εργαζόμενων μεταξύ αυτών που είναι πάνω και κάτω από 25 ετών.
Ολόκληρη η ανακοίνωση της ATTACK:
ΓΙΑ ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (που θα ανακοινωθεί(;) τον Απρίλη του ’15)
Τις επόμενες μέρες θα ανακοινωθεί το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας για 50.000 άνεργους που θα εργαστούν για 5 μήνες σε δήμους και φορείς του δημοσίου. Ο νόμος “Ρυθμίσεις για τη λήψη άμεσων μέτρων για την αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης, την οργάνωση της Κυβέρνησης και των Κυβερνητικών οργάνων και λοιπές διατάξεις” που ψηφίστηκε στη βουλή από την πλειοψηφία των κομμάτων, περιλαμβάνει μια διάταξη για το συγκεκριμένο πρόγραμμα που προβλέπει αύξηση του μισθού της τάξης των 5€ , ενώ θα υπάρξουν όπως δήλωσε η αναπληρώτρια υπουργός αντιμετώπισης της ανεργίας, Ρ. Αντωνοπούλου αλλαγές στην κατανομή των προσωρινών θέσεων τοποθέτησης των ανέργων.
Με το συγκεκριμένο νόμο καμιά αλλαγή δε γίνεται σε σχέση με την πλήρη αναγνώριση εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων αυτών των εργαζομένων. Συνεχίζεται το καθεστώς εξαίρεσης από το εργατικό δίκαιο και η κάλυψη θέσεων, που έμειναν κενές από τις διαθεσιμότητες και τις απολύσεις, από προσωπικό με μειωμένα δικαιώματα. Δεν αναιρείται ο μισθολογικός διαχωρισμός των εργαζόμενων μεταξύ αυτών που είναι πάνω και κάτω από 25 ετών.
Ο συνήγορος του πολίτη με παρέμβασή του αναδεικνύει και υπογραμμίζει το σοβαρότατο κενό αυτής της νομοθετικής πρωτουβουλίας, ενώ η αναπληρώτρια υπουργός παραπέμπει τις όποιες αλλαγές στα επόμενα προγράμματα που θα τρέξουν.
ΚΑΜΙΑ ΑΝΑΜΟΝΗ – ΚΑΜΙΑ ΑΝΟΧΗ! Το δικαίωμα στην αξιοπρεπή εργασία και την ίση αμοιβή για αυτήν δε μπορεί να παραπέμπεται στο απροσδιόριστο μέλλον! Δεν είναι καθόλου πειστική η δέσμευση για αλλαγές καθώς αυτές δεν προσδιορίζονται με σαφήνεια, αλλά και σε μια σειρά από άλλα εργασιακά θέματα η κυβέρνηση προσαρμόζει τα όσα είπε προεκλογικά στις απαιτήσεις των εργοδοτικών οργανώσεων (βλ. συλλογικές συμβάσεις και κατώτατος μισθός, Κυριακάτικη αργία).
Καλούμε όλους τους συναδέλφους που θα κάνουν αιτήσεις για το συγκεκριμένο πρόγραμμα, να μη σκύψουν το κεφάλι. Η δουλειά σε πολλές υπηρεσίες, λόγω της υποστελέχωσης τους θα είναι αρκετή. Σε προηγούμενα προγράμματα δεκάδες ήταν οι καταγγελίες για παραβιάσεις στοιχειωδών δικαιωμάτων μας. Όπλο μας είναι η δημόσια καταγγελία αυτών των περιστατικών! Η επικοινωνία με σωματεία και συλλογικότητες που έχουν δείξει ευαισθησία στο συγκεκριμένο θέμα και η οργανωμένη δράση ούτως ώστε αυτές οι παραβιάσεις να σταματήσουν. Η ATTACK θα βρεθεί στο πλευρό κάθε εργαζόμενου στο πρόγραμμα!
ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΙ – ΕΙΜΑΣΤΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ// ΣΠΑΜΕ ΤΑ ΔΕΣΜΑ ΤΟΥ ΕΣΠΑ
ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ
ATTACK στην ανεργία και την επισφάλεια
