ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 22 ΝΟΕΜΒΡΗ
Συναδέλφισσες – συνάδελφοι,
η επίθεση της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ απέναντι σε εργαζόμενους, συνταξιούχους, ανέργους συνεχίζεται καθώς βαδίζουμε προς την «3η αξιολόγηση» των 113 προαπαιτούμενων, του νέου αντί-απεργιακού νόμου και του ηλεκτρονικού πλέον πλειστηριασμού της λαϊκής κατοικίας-αποταμίευσης & περιουσίας, πλειστηριασμού της ίδιας μας της ζωής.
Η επιμονή της κυβέρνησης στο θέμα της Αξιολόγησης στο Δημόσιο και ο κατήφορος της ( με ποινικοποίηση της συμμετοχής στην απεργία μερίδας συναδέλφων), η επιμονή της στους πλειστηριασμούς και τις κατασχέσεις, η «σταθερότητα» της στην άγρια πολιτική ΛΙΤΟΤΗΤΑΣ δείχνει την πλήρη υποταγή της σε κεφάλαιο-ΕΕ.
Η μάχη που δόθηκε ενάντια στην Αξιολόγηση, από χιλιάδες συναδέλφους ξέφτισε το απαράδεκτο σχέδιο Κυβέρνησης – ΕΕ , κυρίως όμως ο αγώνας των Συμβασιούχων καθαριότητας που κέρδισαν μια μικρή μάχη για την παραμονή τους στη δουλειά, μέσω μοριοδότησης σε προκήρυξη (έως Μάρτιο) για 6-7 χιλιάδες μόνιμες θέσεις εργασίας), δείχνουν ότι οι εργαζόμενοι είμαστε σε θέση να αγωνιζόμαστε και να έχουμε μικρές νίκες. Αλλά και ότι πρέπει αποφασιστικά να συνεχίσουμε τον αγώνα για την ικανοποίηση των αιτημάτων μας. Για να μην μείνει κανένας συνάδελφος συμβασιούχος άνεργος για να ακυρώσουμε την λαίλαπα των Μνημονίων και να πάρουμε πίσω τον κλεμμένο πλούτο που εμείς οι εργαζόμενοι παράγουμε.
Με αυτές τις παρακαταθήκες του προηγούμενου διαστήματος, πρέπει να συνεχίσουμε, για το σύνολο των προβλημάτων μας, ανοίγοντας τη συζήτηση σε όλο τον κλάδο, τα σωματεία και τους χώρους δουλειάς, με αιχμές:
1. Την άμεση υπογραφή της Σ.Σ.Ε. για το προσωπικό Ιδιωτικού Δικαίου,
2. Την εδώ και τώρα προκήρυξη των μόνιμων θέσεων στην καθαριότητα χωρίς άλλες κωλυσιεργίες
3. Την μείωση των ωρών εργασίας σε 35 & 30 ώρες αντίστοιχα( για τα ΒΑΕ)
4. Την επαναφορά 13ου- 14ου μισθού, αυξήσεις στους μισθούς & ξεπάγωμα των στοιχειωμένων κλιμακίων,
5. Την επέκταση των Βαρέων σε επιπλέον ειδικότητες, χωρίς τη διαβάθμιση του ανθυγιεινού επιδόματος,
6. Την Υποχρεωτική και καθολική εφαρμογή της Σ.Σ.Ε. για όλους τους εργαζόμενους που δουλεύουν στους δήμους ή στα νομικά πρόσωπα – δημοτικές επιχειρήσεις τους, ανεξάρτητα από είδος σύμβασης.
7. Την οριστική τακτοποίηση των συμβασιούχων και την κατάργηση της ελαστικής εργασίας, απαιτώντας την έγκαιρη καταβολή του μισθού τους και την πληρωμή όλων με βάση τη Σ.Σ.Ε. χωρίς καμία εξαίρεση. Παλεύουμε ώστε οι προσλήψεις μέσω της προκήρυξης ΑΣΕΠ να μην αφήνουν κανέναν εργαζόμενο εκτός.
8. Την θεσμοθέτηση της σταθερής δουλειάς, όλων των συμβασιούχων (ΕΣΠΑ- ΟΑΕΔ- ΚΗΦΗ-ΚΔΑΠ κ.α), που όσο δύσκολα υιοθετήθηκε από την ΠΟΕ-ΟΤΑ (Ιούνιος 2017), τόσο εύκολα ξεχάστηκε.
Ο όποιος αγώνας αναπτυχθεί για να είναι νικηφόρος, πρέπει να είναι ενιαίος και συνολικός,
ενάντια στο πάγωμα των προσλήψεων, την συρρίκνωση του δημοσίου τομέα, την περικοπή δαπανών, τις συγχωνεύσεις & εκχωρήσεις υπηρεσιών με στόχο το ξεπούλημα τους,
κόντρα στην εκποίηση & το γενικό Ξεπούλημα κάθε τι Δημόσιου
Πρέπει να είναι αποφασιστικός απέναντι σε κάθε εργοδοτική δολοφονία( που την ονομάζουν ατύχημα), υπάρχουν υπεύθυνοι πίσω από αυτά τα εγκλήματα
Μόνο έτσι θα παλέψουμε ενεργά για μια υπόθεση που μας αφορά. Όχι ακολουθώντας την πεπατημένη των «έμπειρων συνδικαλιστών» που διαπραγματεύονται με την Κυβέρνηση, χωρίς ουσιαστική συμμετοχή των εργαζομένων. Ούτε με την «σίγουρη λύση» της εντός του συστήματος αμφισβήτησης, πίσω πάντα από τους κομματικούς και παραταξιακούς σχεδιασμούς.
Για τους Παιδικούς Σταθμούς
Συναδέλφισσες-συνάδελφοι,
Μερικοί (ΑΝΑΤΡΟΠΗ-ΔΑΚΕ) εξακολουθούν να μη βλέπουν τα πραγματικά προβλήματα και να κωφεύουν συστηματικά.
Είναι ενδεικτικό ότι η ανακοίνωση της Ομοσπονδίας λέει πως το σχέδιο του Γαβρόγλου θα οδηγήσει σε κατάργηση «του Δημόσιου χαρακτήρα» των Παιδικών Σταθμών. Δεν έχουμε καμία αυταπάτη για τις προθέσεις του Υπουργού, αλλά πού τον βλέπουν το Δημόσιο χαρακτήρα άραγε;
Όταν οι γονείς πληρώνουν τροφεία;
Όταν υπάρχουν παιδιά (περίπου 60.000 φέτος) που μένουν έξω από τους Σταθμούς;
Όταν οι ιδιωτικοί παιδικοί ξεφυτρώνουν σαν μανιτάρια και με το 4ο Μνημόνιο το κράτος θα χρηματοδοτεί με 150 εκατομμύρια ευρώ ετησίως την ίδρυση Ιδιωτικών Παιδικών Σταθμών, αποκλείοντας τους ΟΤΑ από το πρόγραμμα;
Όταν οι Παιδικοί Σταθμοί είναι «διασωληνωμένοι» με τα κονδύλια του ΕΣΠΑ, τα οποία όταν κοπούν κανείς δεν ξέρει πώς θα επιβιώσουν οι Σταθμοί;
Όταν έχουν καταργηθεί οι μόνιμες προσλήψεις και ανθεί η ελαστική εργασία (ΕΣΠΑ-συμβάσεις έργου, 8μηνα, ΟΑΕΔ, πρακτική άσκηση, μαθητεία);
Όταν η κατάσταση για τους εργαζόμενους στους παιδικούς σταθμούς καταντά ανυπόφορη λόγω έλλειψης προσωπικού (παιδαγωγικού και βοηθητικού), υπερφόρτωσης τμημάτων, εντατικοποίησης εργασίας, απουσίας υλικοτεχνικής υποδομής και, σε αρκετές περιπτώσεις, κακών κτιριακών εγκαταστάσεων;
Όλα τα παραπάνω δεν έτυχαν! Αποτελούν κεντρικές κατευθύνσεις της κυβέρνησης, της ΕΕ και του ΟΟΣΑ ώστε οι παιδικοί σταθμοί να λειτουργούν με επιχειρηματικά κριτήρια και όχι ως δημόσια αγαθά που οφείλουν να παρέχονται σε όλους δωρεάν από μόνιμο προσωπικό! Αυτά είναι τα αιτήματα που όφειλε να διεκδικεί το συνδικάτο. Αντ’ αυτού, η ηγεσία της ΠΟΕ-ΟΤΑ διάλεξε τον αποπροσανατολισμό, υιοθετώντας τον αλληλοσπαραγμό και το «ο θάνατός σου η ζωή μου» που προωθεί η κυβέρνηση. Δε θα συμμετάσχουμε σ’ αυτό. Δε θα επιτρέψουμε να μας διασπάσουν. Μην ακούτε αυτές τις σειρήνες! Ο εχθρός μας δεν είναι οι εργαζόμενοι άλλων κλάδων – είναι το κεφάλαιο και όσοι έρχονται με τις πολιτικές τους να το υπηρετήσουν. Το αίτημα για 2χρονη υποχρεωτική δημόσια – δωρεάν προσχολική αγωγή – εκπαίδευση, με επιπλέον μόνιμο προσωπικό που θα καλλιεργεί στα παιδιά μας την αναζήτηση της γνώσης και όχι τη σχολιοποίηση, με άρτιες υλικοτεχνικές υποδομές και κτιριακές εγκαταστάσεις είναι αυτό που κάθε οικογένεια αναζητά και κάθε κοινωνία οφείλει να εξασφαλίσει, πάγιο και διαχρονικό αίτημα.
Συνάδελφε – συναδέλφισσα,
κανένα πανεπιστημιακό τμήμα δεν πρέπει να κλείσει και μάλιστα με το απαράδεκτο επιχείρημα ότι δεν έχει καθηγητές. Να αναβαθμιστεί, να ενισχυθεί και να διασφαλίζει τα επαγγελματικά δικαιώματα των αποφοίτων.
Έχει μεγάλη ευθύνη η πλειοψηφία της ΠΟΕ – ΟΤΑ που αποπροσανατολίζει και δεν αντιπαλεύει – αντίθετα διευκολύνει την κυβέρνηση στην πολιτική της και δεν κάνει κέντρο της αντιπαράθεσης τα αιτήματα που πραγματικά θα διασφαλίζουν τους/τις εργαζόμενους/νες στους Βρεφονηπιακούς σταθμούς και την κοινωνία.
Δεν απειλείται καμία θέση εργασίας εάν παλέψουμε όλοι μαζί για:
• Δημόσιους και δωρεάν παιδικούς σταθμούς υπό κρατική ευθύνη και χρηματοδότηση.
• Μονιμοποίηση όλων των Συμβασιούχων εδώ και τώρα, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
• Μαζικοί μόνιμοι διορισμοί για την κάλυψη όλων των αναγκών.
• Κανένα παιδί εκτός παιδικού σταθμού. Να φτιαχτούν νέοι, Δημόσιοι παιδικοί σταθμοί για όλους.
• Κατάργηση του αρ. 4 του Ν. 4472/17 (Βρεφονηπιακή Φροντίδα), που προβλέπει χρηματοδότηση 150 εκατομμυρίων ετησίως για ίδρυση ιδιωτικών παιδικών σταθμών εξαιρώντας τους ΟΤΑ
• Μείωση του αριθμού παιδιών ανά τμήμα και καμία καταστρατήγηση του πρότυπου κανονισμού, όπως γίνεται σε αρκετές περιπτώσεις, σε ώρες και στα καθήκοντα.
Τα αιτήματα των εργαζομένων στους Δήμους είναι πολλά και ίσως μερικές φορές και διαφορετικά, δεν είναι αντιτιθέμενα. Πάντα όμως τα παλεύουμε ενιαία, μαζικά & ενωτικά, ξεχωρίζοντας τον φταίχτη, που δεν είναι άλλος από τις κυβερνήσεις του κεφαλαίου, την σημερινή κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ που συνεχίζει την υλοποίηση των εντολών ΕΕ και ΔΝΤ, απαξιώνοντας κάθε τι δημόσιο από περιουσία – υπηρεσίες & αγαθά.
ΤΕΤΑΡΤΗ 22 ΝΟΕΜΒΡΗ-ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ
ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΕ ΕΝΙΑΙΑ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ
12μμ Σταδίου- ΥΠ. ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
