Γράφει ο kokkiniotis
Ήταν σκανδαλώδες, εξοργιστικό, αδιανόητο: Εκατοντάδες εργαζόμενοι στον Οργανισμό Διεξαγωγής Ιπποδρομιών Ελλάδος (ΟΔΙΕ), δούλευαν επί πολλές δεκαετίες -ορισμένοι/ες πάνω από τριάντα χρόνια- με το επαίσχυντο καθεστώς της σύμβασης μιάς μέρας(!). Πρόκειται για ένα εργασιακό τερατούργημα που έλκει την καταγωγή του από την περίοδο της χούντας. Ο Αναγκαστικός Νόμος 598 του 1968 δημιούργησε τους εργαζόμενους που προσλαμβάνονται το μεσημέρι και απολύονται το απόγευμα! Γύριζαν στο σπίτι απολυμένοι για να προσληφθούν ενδεχομένως κάποια από τις επόμενες ημέρες, και το ιδιόμορφο απάνθρωπο αυτό καθεστώς ‘εργασιακής πυγολαμπίδας’ κράταγε για ορισμένους εργαζόμενους μέχρι και πάνω από τριάντα χρόνια!
Πολλά στελέχη της σημερινής κυβέρνησης και της κυβερνητικής πλειοψηφίας, ανάμεσά τους ο αντιπρόεδρος της κυβέρνησης Γ. Δραγασάκης αλλά και ο ίδιος ο πρωθυπουργός Α. Τσίπρας, από τις θέσεις της αντιπολίτευσης, είχαν καταγγείλει κατά το παρελθόν το απαράδεκτο αυτό εργασιακό καθεστώς. Είχαν δεσμευτεί να το καταργήσουν.
Από μία άποψη, είναι μια από τις λίγες δεσμεύσεις που “τήρησαν”: ΑΠΕΛΥΣΑΝ στις 8/7/2015 εκατοντάδες από αυτούς τους εργαζόμενους. Τους πέταξαν στο δρόμο, καταργώντας ακόμα και αυτό το δουλοκτητικό καθεστώς, της σύμβασης της μιάς ημέρας.
Στις 30-6-2011, μετά την ψήφιση του μεσοπρόθεσμου προγράμματος, με κυβέρνηση Γ. Παπανδρέου, είχαμε τις πρώτες απολύσεις συμβασιούχων του ΟΔΙΕ. Ο λόγος; Μείωση του εργασιακού κόστους για να “σωθεί” η πάλαι ποτέ πιο κερδοφόρα ΔΕΚΟ. Τώρα, με κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, ο λόγος είναι η ιδιωτικοποίηση.
Δείτε σε προηγούμενες αναρτήσεις της Παντιέρας τις παλαιότερες τοποθετήσεις των σημερινών κυβερνητικών στελεχών:
Τι έλεγε ο Γ. Δραγασάκης στη Βουλή για τους συμβασιούχους του ΟΔΙΕ (Βίντεο)
Η κυβέρνηση ετοιμάζεται να απολύσει εργαζόμενους του ΟΔΙΕ
Χαρακτηριστικά, ο Αλέξης Τσίπρας είχε δηλώσει:
«Μέχρι σήμερα γνωρίζαμε ότι υπήρχαν προϊόντα μιας χρήσης στα ράφια των σούπερ-μάρκετ. Όμως σήμερα μαθαίνουμε ότι υπάρχουν εργαζόμενοι μιας χρήσης, που δουλεύουν στον Ιππόδρομο, προσλαμβάνονται το πρωί και απολύονται μετά το τέλος των ιπποδρομιών. Εργαζόμενοι οι οποίοι δουλεύουν εδώ και πάνω από 20 χρόνια. Ο μέσος χρόνος εργασίας τους εκεί είναι 20 χρόνια και δουλεύουν με συμβάσεις της μιας μέρας και παίρνουν 18,5€ την ημέρα και αγωνίζονται να μονιμοποιηθούν διότι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
Είναι αδιανόητο εν έτει 2008 να αντιμετωπίζουμε εργαζόμενους σαν προϊόντα μιας χρήσης. Ζητάμε από την κυβέρνηση να σταματήσει αυτή την ανάλγητη πολιτική.»
Ήταν Πρωταπριλιά του 2008…
Αντίστοιχα ο Γ. Δραγασάκης, σε επίκαιρη ερώτηση στη Βουλή (το σχετικό βίντεο μπορείτε να δείτε εδώ), δήλωνε:
«Εδώ είναι μια κατηγορία εργαζομένων με ανύπαρκτα εργασιακά δικαιώματα. Είναι σαν να μην υπάρχουν. Κάθε μέρα προσλαμβάνονται, κάθε μέρα απολύονται. […] Δεν μπορεί δηλαδή να σταθεί με βάση το Σύνταγμά μας ένα εργασιακό καθεστώς τέτοιας μορφής. Να αλλάξει η υπουργική απόφαση και να βρεθεί ο πιο πρόσφορος δρόμος, ούτως ώστε με συνειδητή πολιτική παρέμβαση, κύριε Υπουργέ, αυτή είναι η θέση μου, με συνειδητή παρέμβαση και με πολιτική βούληση δική σας και της Κυβέρνησης γενικά, με τη στήριξη βεβαίως πιστεύω και όλων των κομμάτων εδώ μέσα, να υπάρξει ένα ανθρώπινο εργασιακό καθεστώς για τόσους εργαζόμενους που είναι άλλωστε και πάρα πολλοί, εκατοντάδες είναι.»
Για τους συμβασιούχους του ΟΔΙΕ, για όλους τους εργαζόμενους, τους ανέργους και τη νεολαία, δεν μένει παρά ο δρόμος του αγώνα, ο δρόμος της διεκδίκησης της εργασιακής αξιοπρέπειας και της ανατροπής της βάρβαρης πολιτικής του κεφαλαίου και των κυβερνήσεών του.
Ακούστε στο ηχητικό που ακολουθεί, τη συνέντευξη που έδωσε η επί τριάντα τόσα χρόνια εργαζόμενη “μιάς μέρας” στον ΟΔΙΕ, Ελένη Καλαμπόκα, στο ραδιοφωνικό σταθμό “στο κόκκινο” και τον δημοσιογράφο Διονύση Ελευθεράτο (26/7/2015):
Η Ελένη Καλαμπόκα στην ertopen για τις απολύσεις στον ΟΔΙΕ (Βίντεο):
http://www.pandiera.gr/%CE%B7-%CE%B5%CE%BB%CE%AD%CE%BD%CE%B7-%CE%BA%CE%B1%CE%BB%CE%B1%CE%BC%CF%80%CF%8C%CE%BA%CE%B1-%CF%83%CF%84%CE%B7%CE%BD-ertopen-%CE%B3%CE%B9%CE%B1-%CF%84%CE%B9%CF%82-%CE%B1%CF%80%CE%BF%CE%BB%CF%8D%CF%83/